Empleo en museos y galerias de arte

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Si has leído El Código Da Vinci, puede que te preocupe que tu carrera en una galería de arte se vea constantemente interrumpida por violentos asesinatos con subtexto religioso. Por otro lado, si estás pensando en trabajar en un museo, puede que pienses que te pasarás el día reorganizando exposiciones de hombres prehistóricos como hace Ross Gellar en Friends.

Claro que tu carrera va a ser un trabajo duro y puede ser agitada de vez en cuando, pero es muy poco probable que te veas desafiado a diario por exposiciones místicas que cobran vida y provocan el caos como en “Noche en el museo”.

Los museos y las galerías de arte son increíblemente importantes. Ayudan a definir nuestra identidad nacional, nos ofrecen fantásticas experiencias culturales, nos educan, nos asombran y se aseguran de que los objetos históricos y las valiosas obras de arte se mantengan sanos y salvos en entornos controlados.

Si sigue una carrera en este ámbito, podrá trabajar para algunas de las instituciones culturales más importantes y fascinantes del mundo. Hay oportunidades profesionales en todo el Reino Unido. Podrías trabajar en museos o galerías nacionales, como el Museo Británico o la Tate Modern; en instituciones regionales/locales, como el Priorato y Museo de Lindisfarne; en museos o galerías universitarias, como la Galería Courtauld; o en organizaciones independientes, como el Museo de la Prisión de Clink.

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Los entusiastas del arte interesados en formar parte de este mundo deben empezar por conocer los distintos puestos disponibles. He aquí un vistazo a los diez principales empleos de arte que se ofrecen en la mayoría de los museos de arte del mundo.

Un museo pequeño tiene necesidades muy diferentes a las de una institución grande. Dependiendo del tamaño del museo, habrá distintos niveles de conservadores, desde el asistente hasta el conservador jefe. Los títulos de historia del arte suelen ser obligatorios para estos puestos.

Los técnicos de los museos de arte son fundamentales durante la fase crucial de instalación de una exposición. Las exposiciones pueden variar en tamaño, desde las de una sola sala en los museos pequeños hasta las grandes exposiciones (de un artista famoso) que ocupan toda la institución. El tamaño del museo determinará el tamaño del personal técnico. Si es necesario, un museo pequeño contratará a técnicos autónomos adicionales para ayudar en la instalación de una exposición.

Los conocimientos necesarios para ser técnico de un museo de arte incluyen experiencia en el diseño de la iluminación, trabajos de electricidad, configuración de ordenadores y medios digitales, y la capacidad de manejar cualquier problema técnico o de mantenimiento que pueda surgir.

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En la película de 2006 Noche en el museo, Ben Stiller interpreta a un hombre contratado como vigilante nocturno en el Museo Americano de Historia Natural de Nueva York. Lo que supone que será un aburrido turno de vigilancia de fósiles se convierte en una aventura cuando todo el museo cobra vida al anochecer. En lugar de pasar las horas viendo la televisión y asegurándose de que nadie entra en el museo, se encuentra huyendo de esqueletos de dinosaurios y manteniendo conversaciones con Theodore Roosevelt.

Aunque las carreras reales de los museos no implican la magia del antiguo Egipto ni aventuras nocturnas salvajes, la realidad de trabajar en un museo suele ser igual de emocionante. Todos los tipos de carreras en museos implican trabajar en entornos estimulantes y enriquecedores en los que puedes convertir tu pasión por el arte, la historia, la música y la cultura en una carrera significativa.

Las personas interesadas en seguir una carrera en un museo deben empezar por desarrollar los conocimientos que necesitarán para tener éxito. Completar un grado en línea, como una licenciatura en línea en la historia, puede proporcionar a los graduados con las herramientas y habilidades que necesitarán para buscar puestos de trabajo en este campo.

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Nuestro compromiso con nuestra política y práctica de no discriminación representa algo más que buenas intenciones. Prevé que las decisiones de empleo se tomen sin tener en cuenta la raza, el credo, el color, la edad, el género, la orientación sexual, la religión, el origen nacional, la identidad o expresión de género, la información genética, la discapacidad o la condición de veterano, o cualquier otra característica protegida según lo establecido por la ley o cualquier otra razón que no esté relacionada con su capacidad para unirse y contribuir a nuestra organización y apoyar nuestra misión de proporcionar una experiencia museística para todos.

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